在公司党委的坚强领导下，太阳集团tcy8722本科生党支部构建“能动成长领航三阶段”模式。该模式主要有针对大一新生的理想信念引航、针对大二大三员工的学业发展护航、针对大四员工的生涯发展导航项目，助力能动学子坚定“永远跟党走”的信念。全体同学在优秀党员的帮助和带领下，不断坚定理想信念、提高政治思想觉悟，承担青年责任。

理想信念引航，向上向善，成长成才

公司针对大一新生设立成长计划，组建党员朋辈导师队伍，引导新生树立正确人生观价值观。带领新生参观校史馆，增强爱校荣校意识；通过开展见面会、交流会，强调学习重要性，分享大学学习方法，营造浓厚科创氛围；鼓励新生参加校园活动，提高个人综合素质，多方面成长发展。

学业发展护航，实干笃行，帮扶指导

公司针对大二大三员工组建“党员小课堂”“HEO朋辈互助小组”“党员一帮一”等，对较难课程开展专门辅导课堂，对学习成效不佳的同学开展帮扶、个性化指导，督促养成良好学习习惯、学习方法，增强学习自觉性、主动性、积极性；组织“双碳进校园”活动，让员工成为“节能环保”的传播者、践行者，将专业知识理论与社会实践相结合，增强同学们的专业认同感。

生涯发展导航，明晰目标，迎接挑战

公司针对大四员工组织开展党员分享交流会，党员中的就业先锋、保研大牛、考研达人、考公能人等积极参加，帮助同学们规划生涯发展目标，提升全方面技能。党员结合自身情况与同学们面对面交流大学四年心路历程、个人学习态度、考研保研考公准备、求职准备等，分享经验感悟，鼓励大家树立信心，积极迎接挑战。 

太阳集团tcy8722员工党员品学兼优，起到了良好的朋辈辅导和引领作用，学院员工理想信念坚定，整体积极向上。在“能动成长领航三阶段”模式作用下，能动学子取得学业进步，拨开生涯发展迷雾，更加明确前进方向。在历年积累中“能动成长领航三阶段”模式也会更加完善，帮助公司党员锤炼党性修养，增强工作素质和工作能力。

（文/赵汶鑫 图/融媒体中心）

（审核/张欣媛）